第16章

看着已经步入办公室的女孩,杨兴友眼中闪过一丝惊艳。她此时穿着一件简约的白色衬衫,搭配一条黑色的长裤,简洁、经典,给人一种干净、利落的感觉。她的眉如两道春山,眼若一汪秋水,闪烁着清澈而明亮的光芒。一头乌黑亮丽的长发用素帕紧紧地束成一缕,显得既古典又优雅。女孩的身材端正,身骨匀称,透出一种健康而自然的美感。一口粉白雪亮的细牙,微微一笑,便如春花绽放,让人心生温暖。她的美丽并非那种张扬的艳丽,而是如清泉般内敛而深邃,让人不由自主地为之倾倒。

杨兴友心底暗潮翻涌,满是赞叹。自幼浸淫古书,游历四方,见过多少名媛贵妇,她们或雍容如牡丹,或娇俏似玫瑰,在社交场中熠熠生辉;也邂逅诸多窈窕淑女,或温婉似月华,或灵动如雀鸟,各有动人风姿。可眼前这女孩,美得仿若天外惊鸿。眉眼盈盈处,藏着江南烟雨的朦胧与灵动;鼻唇秀挺间,透着不沾尘俗的清新与俏丽。一袭素衣,却比华服加身的名媛更显风华,那股由内而外散发的气质,恰似空谷幽兰,淡雅而迷人。杨兴友笃定,即便在佳丽如云的皇宫后院,也难寻这般独特靓丽之人。她似从诗画中走来,带着超凡脱俗的仙气,令周遭一切黯然失色。

看着程若青这般卓尔不凡的仪态,杨兴友心中不禁有了一股莫名的涌动。他打量着程若青,除了程若青的漂亮,杨兴友试图从她这以外的其它方面,找到一些与众不同的特质。程若青来到杨兴友面前,她的脸上已经挂满了友善的微笑。尽管程若青曾经有过猜测,但她并不知道来者此来正是专为接洽绿茶培训的,于是她只是基于对来客,还有对张经理的尊重,主动热情向来访者伸出双手,并且声音清脆明亮地自我介绍:“您好,我是程若青。”杨兴友也微笑着握住她的手,跟着自我介绍:“你好,我是邢达市外经贸委的杨兴友。”当程若青一听到他是来自邢达,就特别来劲了,此人或许就是为茶叶培训而来的?!

他们的握手礼貌而短暂,但杨兴友感受到了程若青手中传出的坚定和自信。在短暂的交流后,杨兴友对程若青有了更进一步的深层印象。觉得她不仅外表美丽大方,而且气质出众,举手投足间都透露出她的专业素养。他相信,程若青一定会为他提供关于绿茶培训项目的详细情况。杨兴友相信,通过这次与程若青的合作,双方一定能够顺利推动项目的进展,从而实现互利共赢。

一番简短而又亲切的寒暄后,张经理就绿茶培训这一重要事宜,先是跟程若青进行了简短的交待。程若青在听完张经理的介绍后,她原本平静的情绪一下子兴奋了起来。接着,张经理郑重地将程若青介绍给了杨兴友。此时,她的脸上立时溢满了灿烂的笑容。在向双方作了详尽且恰当的介绍后,张经理看着他们俩人,目光中饱含着期待与祝福。他语重心长地说:“衷心祝愿这次绿茶培训活动能够取得圆满成功。”语气中充满了真诚,让人感受到他对这个项目的殷切期望。

程若青思忖,此人正不出自己所料,果然是为茶叶培训这件事而来。她的脸上立刻绽放满面笑容,兴奋地向杨兴友点头致意。她的眼神中充满了对推进这一项目的热切与期待,满是对这个项目的憧憬和信心。就张经理提到的绿茶培训项目,她迫不及待地表示:“杨主任,张经理已经作了具体介绍,我十分乐意为您提供关于实施绿茶培训项目的详细信息。这个项目对我们来说意义重大,我会全力以赴,给予最大的支持。我相信,通过我们的共同努力,为这个项目的圆满成功贡献力量。”

其实,程若青岂何只是热切和期待,就因为自己事先未征得经理的同意,擅自接收了这个培训项目,特别是根本不掌握能否有人接盘培训项目就贸然接手,这才导致程若青从此陷入了一场前所未有的职场危机。多少个分分秒秒的思索,多少个日日夜夜的查询,多少个朝朝暮暮的期盼,多少个孤孤单单的时刻,多少个磕磕绊绊的前行,却始终找不到出路,以至于让她难以脱身,无论怎么搏击也走不出困境。如今,只因杨兴友久旱及时雨的到来,这才使得程若青从此彻底地走出了人生职场的低谷,完全摆脱了遭受众人指谪的尴尬境地,统统解除了深陷困局的窘迫状态,突破了事业发展的瓶颈束缚。

杨兴友在程若青的引领下,缓缓地回到她自己的办公间。杨兴友一步一步地跟着走,神情略显凝重,心中充满了强烈的好奇和疑惑。他们所提到的茶叶培训项目究竟是怎样一回事?而且,让人深感意外的是,竟然还是澳大利亚政府给予的直接资助,这无疑极大地为这个项目增添了更多不容小觑的分量。

在繁华热闹、车水马龙的省会盘城市,“盘城市方舟国际人才咨询公司”在改革开放与对外经济往来活动中,多少年来起到了举足轻重的促进作用。每个员工都是不可或缺的组成部分,每个从业者自然也都有其清晰而明确的职责分工,每个岗位都是至关重要的运转节点。程若青作为公司出类拔萃的得力干将,她的日常工作内容丰富且具挑战性,围绕劳务输出和海外工程承包这两个至关重要的核心领域展开。她凭借扎实的专业知识和对国际市场敏锐的洞察,在工作中总是游刃有余,出色地完成了各项任务。也正因如此,她在公司一直颇受张经理器重。在张经理的眼中,程若青不仅专业能力过硬,对待工作的态度更是一丝不苟,是团队中值得信赖和依靠的重要成员。

然而,绿茶培训项目与劳务输出、海外工程承包,这两者间可以说是完全毫不相干的两码事,自然不属于程若青的职责范围。可是让人不禁心生好奇,这位平日里一向以专业著称的程若青,为何会涉足如此陌生的这另一个全新的领域呢?再有就是作为公司经理张君和,就绿茶培训项目这件事,为什么居然也让杨兴友联系与其自身职责并无关联的程若青呢?既然绿茶培训与程若青职责无关,她又怎么牵涉到了肯尼亚绿茶培训的这件事情上来的呢?